На ПМЭФ-2026 вице-президент по кибербезопасности Сбербанка Сергей Лебедь рассказал, как попасть на стажировку в Сбер и какие специалисты сейчас особенно востребованы.
По его словам, современная кибербезопасность строится на технологиях искусственного интеллекта. Ключевые направления развития: автоматизация реагирования на инциденты, автоматизация безопасной разработки, а также создание ассистентов и копайлотов — помощников, которые усиливают навыки экспертов и ускоряют обработку данных.
На базе этих направлений формируются самые востребованные специальности: DevSecOps (методология безопасной разработки и эксплуатации), AppSec (защита мобильных приложений), SOC (работа в центре мониторинга киберинцидентов). Также высок спрос на специалистов по управлению уязвимостями, автоматизации процессов и аналитике угроз.
— Сегодня безопасность — не «последний рубеж», а неотъемлемая составляющая любого цифрового продукта или сервиса на каждом этапе его разработки. Профессия в сфере кибербезопасности в Сбере и других крупных цифровых организациях точно будет востребована. Мы заинтересованы в привлечении как опытных экспертов, так и студентов, выпускников вузов, молодых специалистов. Мы готовы вкладываться в стажёров и растить профессионалов, — сказал Лебедь.
В банке разработали подробный гайд о том, как устроиться на стажировку. В нём объясняется, как составить резюме и подготовиться к подаче заявки, какие навыки развивать и какие варианты сотрудничества доступны студентам. Гайд опубликован на портале по кибербезопасности «Кибрарий». Там же опытные эксперты могут отправить резюме в один клик — нажав кнопку «Хочу в команду». HR-специалисты и сотрудники службы кибербезопасности изучат заявку и свяжутся с кандидатом, если увидят перспективу сотрудничества.
