Ольга Семёнова: «С „Мираторгом“ связана вся моя жизнь»

Управляющая производством свинокомплексов Ивнянского района агропромышленного комплекса «Мираторг» Ольга Семёнова работает в компании с момента её основания в Белгородской области. Она рассказала, как попала в «Мираторг», работая в селе, и как организовать работников так, чтобы каждый из них любил свою работу.

— Я родилась в Белгороде. Училась сначала в 20-й средней школе, потом с пятого класса — в средней школе № 1. Училась хорошо. После школы поступила в сельскохозяйственный институт в посёлке Майский и закончила его, когда он уже стал сельхозакадемией. Училась на зоотехническом факультете по специализации «зооинженер». Поступила я туда по призванию — очень люблю животных. С детства у меня были кошки, собаки. Когда стала постарше, с 7 класса увлеклась лошадьми, шесть лет занималась конным спортом и хотела именно с лошадьми связать свою судьбу. При этом мне нравится работа с любыми животными.

— А как вы попали в «Мираторг»?

— После окончания института я переехала жить в село в Ивнянском районе, к своему мужу. К сожалению, тогда в девяностых работы в селе не было. Три года проработала в школе не по специальности, кассиром на полставки, но и это тогда было счастьем, поскольку ни у кого не было ни работы, ни зарплаты. А потом у нас в районе начали строить свинокомплекс «Курасовский» — одно из первых предприятий агрохолдинга на территории нашей области, с которого всё начиналось. Взяли недостроенный комплекс для КРС, и на базе него было построено это предприятие. Совершенно случайно я попала туда — шла по улице, меня остановил односельчанин, спросил: «Работа нужна?» и предложил туда обратиться. Я прошла собеседование, со мной говорил сам Владимир Прохоров, который сейчас возглавляет всю группу компаний «Мираторг-Белгород». Он со мной побеседовал и сказал: «Вы нам подходите», и мы поехали в Белгород, там я прошла ещё одно собеседование. Если сравнить, что было тогда, с сегодняшним днем — это просто небо и земля. Сейчас на селе нет проблем с работой, обучением, нормальной белой зарплатой. Сегодняшние условия труда тогда показались бы просто фантастикой.

— Кем вы начинали работать на этом свинокомплексе?

— Начинала я в качестве зоотехника по воспроизводству — сейчас это то же самое, что специалист по учёту. Моя работа сначала была больше с цифрами, но надо сказать, что у нас на производстве нет чёткого разделения, поскольку главный наш принцип — работа в команде. Моя основная задача была — производственный учёт, но я также участвовала во всех производственных процессах, то есть была именно внутри производства, с животными. Мне самой это было интересно, поскольку у нас тогда работал управляющий — иностранец, француз, и он нас очень многому научил, чему не учили в институте. Хотя и в институте я получила действительно хорошие знания, но теория без практики и опыта мало что значит.

— Ольга, как дальше развивалась ваша карьера?

— Я всегда старалась перенимать лучший мировой опыт и хочу сказать, что в компании меня всегда окружали прекрасные люди, всегда были очень хорошие руководители, поэтому работать здесь легко и приятно. Я в компании с 2004 года, можно сказать, с момента основания компании в нашем регионе. Сначала стала управляющей площадкой, потом — управляющей комплексом, потом — двумя комплексами. Сейчас моя должность называется «управляющая свиноводческим комплексом»: под моим руководством — свинокомплекс «Новояковлевский-2», это три производственных площадки — репродуктор и две откормочных площадки. Надо сказать, это уже совсем другой функционал, чем был 10 лет назад: тогда это было просто производство, теперь же оно совмещено с разнообразной хозяйственной деятельностью.

— Вы считаете свою работу интересной?

— Конечно. Начинается всё с руководства, которое сумело так выстроить цепочку взаимоотношений между людьми, что каждому действительно хочется работать с полной отдачей, выкладываться по-максимуму. А когда ты работаешь на полную катушку, предприятие становится тебе дорого, ведь в него вложены силы. И, конечно, предприятие даёт социальные гарантии: если нужны специалисты, им оплачивают жильё, у нас построены целые городки для сотрудников со всеми удобствами, с детским садом, — это прямо райские уголки.

На правах рекламы

Анастасия Ерёмина

Читайте также

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter.
comments powered by HyperComments

Похожие новости

Дождаться помощи. Как работают белгородские «горячие линии» и телефоны доверия

Дождаться помощи. Как работают белгородские «горячие линии» и телефоны доверия

 Корпоративный детсад «Мираторга» признали лучшим инновационным проектом года

Корпоративный детсад «Мираторга» признали лучшим инновационным проектом года

В Белгороде разыскивают молодого мужчину со шрамом на лбу

В Белгороде разыскивают молодого мужчину со шрамом на лбу

«Хочу работать». Как работает управление ГИБДД по Белгородской области

«Хочу работать». Как работает управление ГИБДД по Белгородской области

Сотрудники «Мираторга» провели утренник для пациентов детской областной больницы

Сотрудники «Мираторга» провели утренник для пациентов детской областной больницы

​Детский сад «Мираторга» получил лицензию на дошкольное образование

​Детский сад «Мираторга» получил лицензию на дошкольное образование

В Белгороде презентовали новый музыкальный проект авторской поэзии

В Белгороде презентовали новый музыкальный проект авторской поэзии

Игорь Ткачёв: «Пять причин, почему я работаю в „Мираторге“»

Игорь Ткачёв: «Пять причин, почему я работаю в „Мираторге“»

​«Мираторг» начал выпускать фирменные свиные рёбрышки

​«Мираторг» начал выпускать фирменные свиные рёбрышки